Connect with us

Hi, what are you looking for?

Σωματεία

Σύλλογος Ιδιοκτητών Επιχειρήσεων Μαζικής Εστίασης Σπάρτης: Δεν πάει άλλο

Ο Σύλλογος Ιδιοκτητών Επιχειρήσεων Μαζικής Εστίασης Σπάρτης καταγγέλλει την αδιάκοπη πίεση που δέχονται οι μικρομεσαίες επιχειρήσεις, τόσο από τις συνεχείς φορολογικές επιβαρύνσεις όσο και από την πρόχειρη εφαρμογή ψηφιακών υποχρεώσεων, όπως η κάρτα εργασίας. Αναφέρει στο δελτίο τύπου:

Για άλλη μία φορά το κράτος «οργανώνεται» στις πλάτες μας.

Οι επιχειρήσεις πληρώνουν για να σταθούν όρθιες, αλλά για τον ψηφιακό «εκσυγχρονισμό» του Δημοσίου, πληρώνουμε όλοι και με το παραπάνω.

Δεν είμαστε αντίθετοι στις ψηφιακές μεταρρυθμίσεις.

Είμαστε αντίθετοι στην εμμονική, πρόχειρη και καταναγκαστική επιβολή τους.

Καμία ήπια μετάβαση, καμία ουσιαστική υποστήριξη μόνο φόβος, πρόστιμα και ημερομηνίες λήξης.

Η κάρτα εργασίας αλλάζει κάθε έξι μήνες. Αυτό και μόνο αποδεικνύει την πλημμελή και βεβιασμένη αρχική της νομοθέτηση.

Ταυτόχρονα, η φοροεπιδρομή στους μικρομεσαίους συνεχίζεται ασταμάτητα:

  • 0,5% επί του τζίρου χωρίς καμία λογική
  • Προμήθειες POS ακόμα και επί του ποσού του ΦΠΑ
  • Εξοντωτικά πρόστιμα και διασταυρώσεις χωρίς καμία ουσιαστική προστασία για τον επιχειρηματία
  • ΦΠΑ 24% σε σερβιριζόμενο καφέ & αναψυκτικό αθέμιτος ανταγωνισμός με take away & λιανική.
  • Νομοθετικό πλαίσιο που αντιμετωπίζει τον επιχειρηματία ως εν δυνάμει εγκληματία χωρίς τεκμήριο αθωότητας, χωρίς δικλίδες, μόνο ποινές και απειλές.

Με αυτόν τον ρυθμό, η μικρομεσαία επιχειρηματικότητα δεν θα φτάσει ζωντανή στο τέλος της τετραετίας.

Και σαν να μην έφτανε αυτό, οι συλλογικές διαπραγματεύσεις στην εστίαση μοιάζουν με κακόγουστο ανέκδοτο.

Οι εξελίξεις έχουν ξεπεράσει τους θεσμικούς φορείς.

Η νέα εργασιακή νομοθεσία έχει ήδη ρυθμίσει τα περισσότερα, όμως κάποιοι επιμένουν να διαπραγματεύονται με όρους του 1990.

Δεν γίνεται να μιλάς για εργασιακή ειρήνη με ανθρώπους που βλέπουν ακόμα “καλούς” και “κακούς”.

Η εποχή τους έχει παρέλθει.

Εργαζόμενοι και εργοδότες είναι σήμερα στην ίδια πλευρά. Θέλουν ασφάλεια, πρόβλεψη και ανάπτυξη.

Ο κλάδος θέλει και μπορεί να δώσει αυξήσεις πάνω από 5% κάθε έτος για μία 3ετία.

Αλλά αυτό πρέπει να γίνει με βάση τις ανάγκες και τις πραγματικότητες του σήμερα.

Όχι άλλες παρωχημένες παροχές 20ετίας.

Ναι σε μια νέα, δίκαιη συμφωνία εμπιστοσύνης.

Όχι σε «κοινωνικούς διαλόγους» για το θεαθήναι.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο

Ο Πρόερδος Γκουβάτσος ΓεώργιοςΟ Γ. Γραμματέας Σελίμος Σπυρίδων
Written By

Advertisement

Trending

ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΣΑΣ ΑΡΕΣΟΥΝ!!!

Εμπορικοί Σύλλογοι

Με εξαιρετική επιτυχία και μια φρέσκια, δυναμική προσέγγιση ολοκληρώθηκε το Workshop «Υγεία & Διατροφή: Η Έξυπνη Επένδυση της Σύγχρονης Γυναίκας». Η πρωτοβουλία του Συμβουλίου...

Ομοσπονδίες

Με μια επείγουσα και τεκμηριωμένη επιστολή, η Ομοσπονδία Φορτηγών Αυτοκινητιστών Ελλάδος (ΟΦΑΕ) θέτει την κυβέρνηση και τις τοπικές αρχές προ των ευθυνών τους, ζητώντας...

Εμπορικοί Σύλλογοι

Με εξαιρετική επιτυχία και αθρόα συμμετοχή ολοκληρώθηκαν οι εργασίες του πρωτοποριακού συνεδρίου ″The Next Era of Local Commerce″ στο εμβληματικό Μεγάλο Αρσενάλι στα Χανιά....

Εμπορικοί Σύλλογοι

Με μια ανακοίνωση σε ιδιαίτερα υψηλούς τόνους, ο Εμπορικός Σύλλογος Παλαμά καταγγέλλει τη συστηματική αδυναμία της ΔΥΠΑ να καταβάλει εγκαίρως τις επιδοτήσεις των προγραμμάτων...